Wir glauben an das, was Menschen verbindet
Transpair ist aus der Überzeugung entstanden,
dass Vertrauen und Menschlichkeit die Grundlage erfolgreicher Beziehungen sind – egal, ob zu Kunden, Partnern oder im eigenen Team.
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Unser Ziel war nie, einfach größer zu werden.
Unser Ziel war, besser zu werden – für die Menschen, mit denen wir arbeiten.
Denn Erfolg ist kein Zufall, sondern das Ergebnis von Klarheit, Haltung und echtem Engagement.
Unsere Werte -
Die Säulen unseres Erfolgs
CARE - Wir kümmern uns
Diese drei Worte sind mehr als ein Markenversprechen – sie sind unser Kompass.
Sie bestimmen, wie wir denken, handeln und Entscheidungen treffen.
TRUST - Wir halten, was wir versprechen
Wir übernehmen Verantwortung, wo andere aufhören.
Ob Kunde, Partner oder Kollege – wir hören zu, verstehen und handeln.
EASY - wir machen's leicht
Wir sagen, was wir tun – und wir tun, was wir sagen.
Ehrlichkeit und Verlässlichkeit sind für uns keine Strategie, sondern Grundhaltung.
Maximale Nützlichkeit – unser Maßstab für Erfolg.
Wir glauben, dass die einzige Daseinsberechtigung eines Unternehmens darin liegt,
die größtmögliche Nützlichkeit für seine Kunden zu schaffen.Wenn das gelingt, kommt wirtschaftlicher Erfolg von ganz allein. Diese Haltung bestimmt unser tägliches Handeln: Wir denken von den Bedürfnissen unserer Kunden aus, nicht von unseren Strukturen.
Wir fragen nicht: „Was bringt uns das?“ Sondern: „Was bringt dich weiter?“
Diese Haltung unterscheidet uns –
und sie ist der Grund, warum Kunden, Partner und Mitarbeitende uns vertrauen.
Wirksamkeit, die gesehen wird
Ergebnisse sprechen für sich:
Transpair wurde mehrfach ausgezeichnet –
nicht nur für Leistung, sondern für Haltung.
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German Customer Award 2024 & 2025
Höchste Kundenzufriedenheit im Schadenmanagement
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Kununu Top Company 2025 & 2026
Ausgezeichneter Arbeitgeber
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U-Culture Unternehmen 2025
Vorbildliche Unternehmenskultur & Werteorientierung
Jede dieser Auszeichnungen steht für das, was wir leben:
Verantwortung, Vertrauen und Freude an unserer Arbeit.
BILD MARINA UND REINHARD
Gesichter statt Positionen.
Transpair lebt durch Menschen, nicht durch Strukturen.
Reinhard Heesen & Marina Hüls führen das Unternehmen mit Herz, Klarheit und Mut, die Dinge anders zu denken.
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Beide glauben an eine Unternehmenskultur, die auf Verantwortung, Transparenz und gegenseitigem Respekt basiert.
„Führung heißt für uns, Räume zu schaffen, in denen Menschen wachsen können – nicht, sie zu verwalten.“
Transpair. Transparent
& Fair.
Unsere Marke steht für eine neue Art von Dienstleistung:
menschlich, ehrlich, klar.
Wir verbinden wirtschaftliche Effizienz
mit echtem Servicegedanken
und schaffen so die Basis für langfristige Beziehungen.
Transpair ist mehr als ein Unternehmen –
es ist ein Versprechen an alle, mit denen wir arbeiten:
Wir kümmern uns.
Wir halten, was wir sagen.
Und wir machen’s dir leicht.